Dodatkowy zasiłek opiekuńczy znów został wydłużony. Okres pobierania tego świadczenia w związku z przeciwdziałaniem COVID-19 przysługuje obecnie do 26 kwietnia 2020 r. Przypominamy, kto ma prawo do zasiłku opiekuńczego i na jakich zasadach.
Od 8 marca obowiązują
przepisy, które przewidują dodatkowy zasiłek opiekuńczy. Przysługuje on w
wymiarze do 14 dni osobie objętej ubezpieczeniem chorobowym (np. z umowy o
pracę, umowy zlecenia, działalności gospodarczej) zwolnionej z pracy, która
musi zająć się dzieckiem w wieku do lat 8 z powodu zamknięcia żłobka, klubu
dziecięcego, przedszkola lub szkoły w związku z epidemią koronawirusa. Przyjęte
ostatniego marca przepisy wprowadziły zmiany dotyczące dodatkowego zasiłku opiekuńczego. Polegały one na
wydłużeniu o kolejne 14 dni okresu, przez który przysługuje dodany zasiłek
opiekuńczy, a także przyznaniu prawa do tego zasiłku rodzicom dzieci niepełnosprawnych
w wieku powyżej 8 lat. – Ponadto od tej daty z możliwości opiekowania się
pociechami mogli skorzystać nie tylko rodzice, których pociecha uczęszczała do
żłobka, klubu dziecięcego, przedszkola lub szkoły, ale także rodzice, których
dzieckiem opiekowała się „niania” na umowie uaktywniającej albo dzienny
opiekun, jeśli z powodu koronawirusa nie mogli zatroszczyć się dzieckiem. Obecnie okres dodatkowego zasiłku opiekuńczego,
rozporządzeniem z 10 kwietnia, został wydłużony do 26 kwietnia 2020 r. –
informuje Beata Kopczyńska, regionalny rzecznik prasowy ZUS województwa
śląskiego.
Dla rodziców dzieci niepełnosprawnych
Z dłuższego zasiłku
opiekuńczego przysługującego z powodu zamknięcia żłobka, klubu dziecięcego,
przedszkola lub szkoły w związku z COVID-19 od 26 marca br. mogą skorzystać
także ubezpieczeni rodzice dzieci:
• do 16 lat, które mają orzeczenie o
niepełnosprawności
• do 18 lat, które mają orzeczenie o znacznym
lub umiarkowanym stopniu niepełnosprawności,
• które mają orzeczenie o potrzebie
kształcenia specjalnego.
Nowe przepisy
przyznają także prawo do dodatkowego zasiłku opiekuńczego ubezpieczonym
rodzicom lub opiekunom osób pełnoletnich niepełnosprawnych, zwolnionych od
wykonywania pracy z powodu konieczności zapewnienia opieki nad taką osobą w
przypadku zamknięcia z powodu COVID-19 placówki, do której uczęszcza dorosła
osoba niepełnosprawna, tj. szkoły, ośrodka rewalidacyjno-wychowawczego, ośrodka
wsparcia, warsztatu terapii zajęciowej lub innej placówki pobytu dziennego o
podobnym charakterze.
Zasiłek dla ubezpieczonych
– Zasiłek w dodatkowym
okresie przysługuje łącznie obojgu rodzicom, niezależnie od liczby dzieci,
które wymagają opieki. Przypominam, że świadczenie nie jest dla wszystkich
rodziców, ale dla tych osób, które są objęte ubezpieczeniem chorobowemu. Ponadto
zasiłek ten nie przysługuje, jeśli drugi z rodziców dziecka może zapewnić
dziecku opiekę (np. jest bezrobotny, korzysta z urlopu rodzicielskiego, czy
urlopu wychowawczego) – przypomina rzeczniczka.
Powiadom pracodawcę
Aby otrzymać wydłużony
zasiłek opiekuńczy, który przysługuje obecnie do 26 kwietnia, wystarczy złożyć
u swojego płatnika składek, np. pracodawcy, czy zleceniodawcy oświadczenie o
sprawowaniu opieki nad dzieckiem. Oświadczenie to jest jednocześnie wnioskiem o
dodatkowy zasiłek opiekuńczy. Osoby prowadzące działalność pozarolniczą
składają oświadczenie w ZUS. Oświadczenie można złożyć w dowolnym momencie.
Dodatkowego zasiłku nie wlicza się do limitu 60 dni zasiłku opiekuńczego w roku
kalendarzowym przyznawanego na tzw. ogólnych zasadach.
Beata Kopczyńska
regionalny rzecznik prasowy ZUS
województwa śląskiego